为进一歩強化全体员工的人身应急的风险思想，深层次全面完成完成厂家行之可行的人身应急会议制度机制，树立远大理想“隐患就是事故，发现就要处理”的安全理念，公司于2020年4月1日至4月30日，组织开展了“安全培训教育月”活动。公司、分公司分别成立活动领导小组，制定活动方案，并及时召开安全培训教育专题会，对本次“安全培训教育月”活动进行了认真策划、安排部署，确保公司在目前疫情防控阶段，一手抓好疫情防控，一手抓好安全生产，实现公司整体安全生产，事故为零。
生活月时，各单位名称进行张挂生活条幅、健康人身安全防护防护示警条幅、健康人身安全防护防护标志、彩旗等活动推广形式，构建了浓浓的健康人身安全防护防护训练活动推广积极性，较真策划 掌握了与建筑施工场地实际上的有关系的健康人身安全防护防护服务标准化管理规则化、规则，全司训练服务标准化管理人群及使用人群约7000人，并进行了考试答卷。开展安全典型事故案例警示教育，强化全员安全风险意识，并分阶段对培训内容进行了考试，通过考试巩固提高了培训人员的安全知识。
在这个运动时间，有限企业健康的管理制度部应用腾汛视頻会议通知对各分有限企业健康科人工的管理及工程健康的管理制度人工的管理实现了健康教育培训，并组识了试卷驾考，还和企业工会、团委协同组识了“安全操作微视频”比赛活动，将评选出的优秀微视频作为安全培训教育材料在各分公司推广学习，进一步提高全体职工安全意识和安全操作技能。
我局“安全培训教育月”活动面向全体管理人员及作业队伍，增强了全体人员的安全风险意识及作业人员的自我防护意识，提高了项目管理人员的安全管理能力和专业知识水平，强化了安全责任，进一步掌握了现场安全施工规范的做法及施工现场检查要点，为实现全年安全生产零事故的总目标奠定扎实基础。（健康安全管理制度部）